SEO個人發(fā)展規(guī)劃常見的5個流程

對于搜索引擎優(yōu)化，你有沒有發(fā)現(xiàn)一個“希罕”的情況，那就是，很多年后，你仍然得到3K-5K的薪水，然后回頭看看幾年前在網站的前端和網頁設計工作的同事，他們是否覺得有點一般化。

事實上，對于剛剛進入這個行業(yè)的搜索引擎優(yōu)化專家來說，很少有人認真做好自己的個人發(fā)展規(guī)劃，這是一個常見的錯誤，應該足以引起注重。

根據以前的SEO招聘經驗，子晨認為SEO人員和個人發(fā)展規(guī)劃應該關注以下問題:

1。知識積累

對于搜索引擎優(yōu)化基礎知識來說，雖然看似簡單，但這是一個需要長期積累的過程。通常搜索引擎優(yōu)化新手剛剛進入工作崗位，理論上一個成熟的搜索引擎優(yōu)化公司會有一個輪換期。

你需要根據自己企業(yè)和行業(yè)的情況給自己一個初始的位置，例如:1-3年時間來完全把握搜索引擎優(yōu)化相關的基礎知識。

這個階段搜索引擎優(yōu)化的平均工資是3500左右。

2。技能提升

假如你滿足于搜索引擎優(yōu)化行業(yè)的某個階段，你會發(fā)現(xiàn)，除了我們天天都熟悉的相關搜索引擎優(yōu)化技能之外，我們還面臨著許多挑戰(zhàn)。

在這個階段，它應該屬于高級的搜索引擎優(yōu)化周期，那么我們個人的發(fā)展規(guī)劃建議是用一年的時間來快速把握這些不平常的優(yōu)化策略。

即使有技術缺陷，你也應該知道它是如何工作的。

現(xiàn)階段的工資在4500-5000左右。

3。領導一個團隊

對于熱衷于這個行業(yè)的搜索引擎優(yōu)化人才來說，通常在第三年到第四年，我們應該把握領導一個小團隊的能力和獨立完成優(yōu)化項目的技術能力。

在這個時間周期中，你可以利用合理的業(yè)余時間時間學習更多的治理團隊培訓課程，提高你的領導能力，為制定先進的個人發(fā)展計劃做預備。

這個階段的工資通常在5000-8000左右。

4。項目合作

對于項目合作，理論上，我們在實際案例操作中通常有兩種形式，比如:

①根據關鍵績效指標，我們可以完成設定的目標和任務，比如:增加多少流量。

②利潤分配，通常是基于網絡銷售的搜索引擎優(yōu)化，以及該產品利潤的百分比。

根據多年的實戰(zhàn)經驗，我們通常選擇有一定專業(yè)實力的搜索引擎優(yōu)化團隊，投資回報率也非常可觀。

5、成立一家公司

對于SEO，我們應該明確，它只是一種獲取流量的方法，而不是獲取財富的核心資源，一個專業(yè)的SEO人員，它完全是根據企業(yè)的核心趨勢來規(guī)范相關的SEO策略。

因此，非常熟悉如何利用企業(yè)資源開發(fā)相關的市場業(yè)務。理論上，在這個階段，我們有能力建立自己的獨立公司。

至少，你可以建立一個優(yōu)化的公司，相對成本不是尤其高。

[label:標題]第總結條，對于SEO來說，每個階段都應該有一個短期的個人發(fā)展計劃，否則，在時間的長河中，大多數員工都是盲目跟風，而以上內容只是一個簡短的描述，僅供參考。

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