SEO不僅需要技術還需要情商

有一個非常成功的企業家朋友，一個非常成功的朋友，兩個人喜歡研究“三個神秘”的學習，經常告訴我情商在他的職業生涯中的意義。作為80后，在我們學習之初，我們從未接受過該領域的任何教育。我們只是模糊地知道大學畢業前有這樣一個希罕的名詞。每個人都只是無知并開始就業。方式。

我已經玩了很多年了。當班級重逢時，我忽然意識到原來的情商是基礎。這位企業家的成功學生說了一句我永遠不會忘記的話。知識只能在工作的早期階段提升你的價值。當它在一定程度上時，它是一條平行線。在這個時候，人際關系是你能否繼續前進的關鍵。。

什么是情商？

自我治理的表現：首先，要理解和控制自己的情緒;其次，你可以控制自己的情緒，實現自我激勵;那么你必須釋放并減輕你的負面情緒。人際關系中的表現：一方面，它是理解和理解他人的情感，并實現引起情緒的真實動機;另一方面，它是更先進的人際關系治理和社交技巧。

事實上，在更深層次上，情商是一種可以在之后培養的能力。通過這種方式，可以很好地解釋標題中提出的觀點。

首先，SEO作為一種基于互聯網的新興職業，沒有深刻的根源和內涵。因此，對于從事SEO工作的人來說，長期工作中單一的復雜而缺乏創造性的工作很簡單產生倦怠感。因此，具有良好的自我情緒調節能力尤為重要。這是高EQ的一種表現，可以從平常的日常工作中找到自己的樂趣并保持良好的狀態。

其次，SEO可能面臨強大的工作量和工作壓力。很糟糕的情況并不是工作沒有效果，而是它已經做了很多工作，但它已經適得其反;有時它會面臨同事和領導的壓力。自我釋放是避免角的有效方法，當然需要一些自我激勵。再一次，SEO從業者需要對目標人群的需求有一個清楚客觀的理解，尤其是在軟文寫作和論壇炒作中，移情可以避免群眾自言自語，從而得到目標人群的反應。互動。究竟，我們常說的用戶體驗并非憑空而來。SEO從業者需要提供更多熱門話題來刺激我們的用戶。很后，SEO的工作需要天天面對廣大的互聯網用戶和公司內部的不同人。當然，你也可以努力工作，不要問世界，但假如你同意SEO不僅僅是處理網絡和搜索引擎，而是更多假如你愿意將它理解為面對面的工作那么如何在人際關系中呈現自己或隱藏自己可以被視為SEO成功的關鍵。一般來說，無論是EQ培訓還是SEO工作，注定都是一個漫長的過程。雖然只有幾句話，但假如你深刻理解這種精神，我相信我們的SEOER的未來會有不同的看法。。

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