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位置:首頁 > 技術分享 > SEO優(yōu)化>企業(yè)高級SEO招聘要求案例

身在互聯(lián)網(wǎng)時代,每個企業(yè)想在網(wǎng)上有大量的曝光,有一個強力的seo人員助力可以說是事半功倍,那么怎樣才能企業(yè)HR找到合適的SEO從業(yè)者呢?今天SEO放放同學就從“阿里云”和“新浪愛問”的SEO招人要求來看看。

工作描述:

1、負責阿里云網(wǎng)站的搜索引擎優(yōu)化工作,根據(jù)整體業(yè)務策略和目標,制定SEO的方案)目標,并推進落實;

2、參與網(wǎng)站的優(yōu)化及改版,制定網(wǎng)站的SEO,范,并能推進架構(gòu)、代碼及頁面的SEO優(yōu)化,有效支持運營推廣;

3、根據(jù)業(yè)務制定關鍵詞策略,執(zhí)行優(yōu)化方案,提升核心關鍵詞的搜索排名;

4、跟蹤和分析SEO流量、轉(zhuǎn)化效果及競爭對手情況,并能夠依據(jù)數(shù)據(jù)適時優(yōu)化SEO方案。base地:北京or杭州

招聘要求:

1、本科學歷,有五年以上網(wǎng)站搜索引擎優(yōu)化經(jīng)驗,有成功優(yōu)化大型網(wǎng)站的經(jīng)驗優(yōu)先;

2、了解搜索引擎,精通各大搜索引擎的搜索排名算法及策略,熟練運用各類網(wǎng)站工具;

3、具備較強數(shù)據(jù)分析能力,能通過數(shù)據(jù)挖掘增長點或問題風險點,并及時給出解決方案;

4、熟悉網(wǎng)站各類語言,能夠分析網(wǎng)站的架構(gòu)及代碼的SEO問題點,并給出技術方案建議。

工作描述

1.負責公司網(wǎng)站的seo優(yōu)化,提出相關優(yōu)化方案。

企業(yè)高級SEO招聘要求案例

2.評估、分析網(wǎng)站的關鍵詞,提升網(wǎng)站關鍵詞的搜索排名。

3.研究和監(jiān)控競爭對手和搜索引擎的做法和變化,及時提出調(diào)整方案。

4.跟蹤和分析引入的SEO流量以及相關關鍵詞的排名,形成階段性數(shù)據(jù)報告并提出后續(xù)優(yōu)化方案。

產(chǎn)品要求相關:

1.策劃SEO相關產(chǎn)品,設計產(chǎn)品原型,撰寫功能需求文檔;

2.與技術部門進行前期規(guī)劃、溝通,猜測風險,確認開發(fā)時長;

3.跟蹤項目進展,定期向上級匯報;

4.進行項目驗收,確保產(chǎn)品如期上線。

任職要求:

1、有3年以上SEO經(jīng)驗,并有大型網(wǎng)站優(yōu)化經(jīng)驗;

2、有1年以上互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)站產(chǎn)品規(guī)劃和體驗設計相關經(jīng)驗,熟悉互聯(lián)網(wǎng)或軟件產(chǎn)品整體實現(xiàn)過程,包括從需求分析到產(chǎn)品發(fā)布;

3、有優(yōu)化過至少2個以上成功、目前尚在運營中的網(wǎng)站案例;

4、能通過數(shù)據(jù)分析等系統(tǒng)性方法深刻理解用戶與搜索引擎需求并予以協(xié)調(diào)滿足;

5、執(zhí)行力強,善于組織協(xié)調(diào)并推動項目進展;

6、對工作布滿熱情,富有創(chuàng)新精神,能承受較大的工作壓力;

7、有良好的學習能力、良好的溝通能力和團隊合作精神,出色的組織能力;

從上面要求中,我們不難看出不同時代對SEO人員要求確實有很大不同,阿里云對于SEO要求跟多的是大型網(wǎng)站框架也就是大局觀和數(shù)據(jù)分析能力,新浪愛問對于SEO要求跟多的是產(chǎn)品設計與用戶體驗升級

很后啰嗦一下,假如你有意向、有能力勝任這兩個職位其中之一,歡迎與博主聯(lián)系,過時不候(一個月內(nèi)有效),聯(lián)系時請看好時間以及預備好簡歷。

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